A través de la herramienta DISC aprendimos la importancia de conocer los aspectos básicos de nuestro carácter y de los demás en el entorno profesional. También aprendimos el funcionamiento de la comunicación interpersonal y los métodos para mejorarla.
David Méndez Baiges Consejero y Director MECANOTUBO
Dentro del programa de Innovación en desarrollo de habilidades y Metodología DISC para la comunicación excelente se adquirieron conocimiento de la comportamiento con tercero en el hábito de los negocios a todos los niveles aplicando los perfiles de la Metodología DISC. Una metodología segura y práctica.
Víctor I. Delgado García Director General AEMME (Asociación Española Multisectorial de Microempresas)
Los test DISC y el programa de comunicación interpersonal realizado nos han servido para optimizar los procesos de comunicación interna y externa de nuestra empresa, así como para todo tipo de negociaciones y relaciones con los “stakeholders” de la empresa.
Luis Návas San Millan Consejero Delegado. MECANOTUBO
La metodología DISC por observación intuitiva nos sirvió para comprender mejor nuestro comportamiento y el de nuestros compañeros lo cual a nivel de empresa se ha traducido en una mejora de la comunicación y del trabajo en equipo.
Daniel del Barrio Responsable y Coordinador Técnico. Laboratorio LOEMCO. Fundación Gomez Pardo
Redes Sociales